A partir de enero de 2025, la doctora Pegah Yaghmaie se incorporará a los programas de Psicología Industrial y Organizacional de la Universidad Adler de Vancouver como profesora asociada.
Con una sólida experiencia como estratega, educadora, investigadora, empresaria y consultora, la Dra. Yaghmaie aporta una nueva perspectiva al programa. Su campo de investigación y docencia se ha centrado en la gestión de la innovación, el liderazgo, la dinámica de equipos, el comportamiento organizativo y la estrategia. También ha trabajado e investigado en diversos sectores, como la atención sanitaria, las ciencias de la vida, el petróleo y el gas, la nanoelectrónica, la educación, los servicios alimentarios y la consultoría empresarial.
Más recientemente, la Dra. Yaghmaie fue presidenta de la Escuela de Negocios de la Universidad de Capilano, donde dirigió iniciativas académicas, contribuye a la Junta de Ética de la Investigación y representa al profesorado en la Junta de Gobierno.
En Adler, desempeñará un papel decisivo en el diseño de nuevos cursos, la participación en comités de profesores, la supervisión de tesis de estudiantes de máster, la participación en comités de tesis de doctorado y el fomento de la investigación interdisciplinar en la intersección de la empresa, el liderazgo y la psicología.
Me atrajo la Universidad Adler porque la "diversidad" y la "equidad" están integradas en sus valores, no son sólo palabras de moda", dijo. "Adler se reta a sí misma a evolucionar continuamente y a ser más inclusiva, lo que resuena profundamente en mí. También me inspira el compromiso de la Universidad para educar a los estudiantes que están académicamente preparados y motivados para hacer un impacto duradero y positivo en sus comunidades."
Los programas de Maestría en Artes (M.A.) y Maestría en Psicología Industrial y Organizacional (MIOP) de la Universidad Adler están diseñados para capacitar a profesionales visionarios para redefinir las culturas del lugar de trabajo mediante el avance de la ciencia y la práctica de la psicología del trabajo. Centrándose tanto en la salud individual como en la organizacional, ambos programas ofrecen un plan de estudios dinámico que aplica los principios psicológicos al entorno laboral para apoyar el bienestar de los empleados, promover el compromiso e impulsar la eficacia organizacional.
Criada por unos padres muy cultos, la Dra. Yaghmaie dice que nunca dudó de que se doctoraría y podría dedicarse a la enseñanza.
"Mi madre estudió enfermería, educación en enfermería y salud pública, así que la recuerdo estudiando y haciendo trabajos académicos", dijo. "Seguí sus pasos y, por suerte, descubrí que yo también disfruto y valoro el proceso de aprendizaje y la exploración de nuevas ideas y vías".
Y en sus primeros meses en Adler -la Dra. Yaghmaie se incorporó como profesora adjunta en septiembre- ha visto el mismo ímpetu en los estudiantes que ya ha conocido.
"He tenido la oportunidad de asistir a varios actos en el campus de Vancouver, y lo que más me ha impresionado de los estudiantes es que son muy participativos y activos", afirma. "Están deseosos de aprender y hacen preguntas reflexivas, contribuyendo activamente al entorno de aprendizaje. Estoy emocionada de formar parte de su viaje educativo en Adler y de ayudar a dar forma a una experiencia que les prepare para hacer contribuciones significativas en sus carreras."
Además de su anterior cargo en la Universidad de Capilano, donde dirigió el desarrollo de programas y la dirección estratégica, la Dra. Yaghmaie es una investigadora con publicaciones destacadas en Nature Nanotechnology y EuroMed Journal of Business. Su cartera de investigación incluye liderazgo, capacidades empresariales, prácticas sostenibles y ecosistemas innovadores. También es fundadora y Directora General de una empresa de consultoría empresarial en la que combina la investigación académica con estrategias prácticas centradas en el aprovechamiento de la diversidad y el liderazgo estratégico para fomentar el crecimiento y la innovación.
La Dra. Yaghmaie comenzó su doctorado en la Universidad Concordia de Montreal y posteriormente se doctoró en Estrategia Empresarial y Gestión de la Innovación por la Universidad de Hasselt (Bélgica).