Jason Walker, Psy.D., Ph.D., connu pour ses travaux approfondis en psychologie industrielle et organisationnelle, s'apprête à rejoindre les rangs de Forbes en tant que rédacteur collaborateur. Sa nouvelle fonction chez Forbes lui permettra de partager ses connaissances et ses idées avec un public international, contribuant ainsi à la marque médiatique de renommée mondiale qui défend une économie entrepreneuriale compétitive.
Le Dr Walker est professeur associé et directeur de deux programmes de maîtrise à l'université Adler : Psychologie industrielle et organisationnelle et Psychologie appliquée à la santé. Il prendra également la tête du Vancouver Faculty Council cet automne en tant que président. Titulaire d'un double doctorat en psychologie générale et en psychologie clinique, M. Walker concentre ses travaux universitaires et pratiques sur des questions essentielles telles que la violence au travail, l'intimidation, le harcèlement et la santé mentale. Ses recherches sur les pratiques tenant compte des traumatismes et sur la dynamique entre vie professionnelle et vie privée ont fait l'objet de nombreuses publications dans des revues universitaires de premier plan et dans divers médias, ce qui témoigne de son engagement en faveur de la santé et de la sécurité au travail.
En tant que collaborateur de Forbes, M. Walker vise à fournir des stratégies exploitables et un leadership éclairé pour naviguer dans le paysage en évolution du lieu de travail moderne. Il partagera ses idées sur la stratégie de leadership, en s'appuyant sur sa vaste expérience pour aider les lecteurs à comprendre et à mettre en œuvre des approches efficaces en matière de leadership et de développement organisationnel.
"En tant qu'administrateur, éducateur et chercheur, je pense qu'une part importante de notre travail consiste à communiquer nos recherches et nos connaissances au-delà du monde universitaire", a déclaré le Dr Walker, qui a fait l'objet de plus de 140 articles cette année. "En transposant nos travaux de la salle de classe à la sphère publique, nous permettons des applications pratiques qui font progresser le domaine de la psychologie et ont un impact sur les pratiques du monde réel. Ce type de sensibilisation permet non seulement de combler le fossé entre la théorie et la pratique, mais aussi de renforcer la pertinence et la portée de notre travail."
Forbes, une marque médiatique mondiale connue pour célébrer la réussite et l'esprit d'entreprise, touche plus de 140 millions de personnes dans le monde. La marque est synonyme de journalisme de confiance et de leadership intellectuel influent, offrant une plateforme aux leaders et entrepreneurs les plus importants du monde.
La collaboration du Dr Walker avec Forbes marque une étape importante dans sa carrière, lui permettant de partager ses connaissances et son expérience avec un public plus large tout en continuant d'inspirer et d'éduquer les étudiants de l'Université Adler.
"Il est de notre devoir, en tant que professionnels, de partager notre travail pour le bien du public, et les médias sont un outil puissant pour cela", a déclaré le Dr Walker. "L'équipe de communication d'Adler a joué un rôle déterminant en m'offrant la possibilité de mettre en valeur mon expertise, ce qui m'a permis d'être remarquée par Forbes".